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출산휴가 급여 계산 2026: 90일 누가 얼마 주나·상한 220만원·신청 기한 12개월·서류 정리

출산휴가 급여는 출산전후휴가 90일 가운데 처음 60일은 회사가(우선지원대상기업은 정부가 30일 220만원 한도로), 마지막 30일은 회사 규모와 관계없이 정부가 30일 220만원 한도로 지급합니다. 고용보험 피보험 단위기간 180일 이상이면 받을 수 있고, 휴가 시작 1개월 뒤부터 휴가가 끝난 뒤 12개월 안에 신청해야 합니다.아래에서 휴가 기간, 회사 규모별 지급 구조, 월급별 계산 예시, 신청 기한·서류, 지급이 제한되는 경우를 고용24 공식 안내 기준으로 정리했습니다.이 글은 2026년 10월 20일 고용24 '출산전후휴가와 출산전후휴가급여' 제도안내(최종 수정 2026.2.5)를 확인해 작성했습니다. 신청 전에 공식 안내를 다시 확인하세요.출산전후휴가 기간: 90일·미숙아 100일·다태아 120..

생활 정보 11:14:44

국민연금 임의계속가입 2026: 신청 조건·65세 기한·보험료 9.5%·탈퇴 방법 정리

국민연금 임의계속가입은 60세가 된 뒤에도 65세 생일 전날까지 본인이 신청해 보험료를 계속 내고 가입기간을 늘리는 제도입니다. 가입기간 10년이 모자라 노령연금을 못 받는 분이나, 연금액을 더 늘리고 싶은 분이 주로 신청합니다.아래에서 신청 대상과 제외 대상, 신청 방법·서류, 2026년 보험료율 9.5% 기준 보험료, 탈퇴 방법까지 국민연금공단 안내를 기준으로 정리했습니다.이 글은 2026년 10월 20일 국민연금공단 누리집 '임의계속가입자'·'연금보험료' 안내를 확인해 작성했습니다. 신청 전에 공식 안내를 다시 확인하세요.국민연금 임의계속가입이란국민연금은 원칙적으로 60세가 되면 가입자 자격을 잃습니다. 임의계속가입은 이때 보험료를 낸 적이 있는 가입자(또는 가입자였던 사람)가 신청하면 65세가 될..

생활 정보 11:12:02